Tredjedagen stod i forandringens tegn. Det var tid til de samtaler der fører til handling, for uden handling,  ingen forandring.

Det blev blandt andet gjort med denne pro-action café som Katarina fra Charlotte kvarteret faciliterede for første gang.

 

Deltagerne undersøgte lederskab og samarbejde og oplevede udfordringerne på egen krop

 

Hvilke ting er vigtige at have for øje når man samarbejder?

 

About these ads